Distriktläkare

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Mi consulta

domingo, 29 de septiembre de 2013

Algunas fotos


                                                              En mi Vårdcentral




                                            Con mi handledare (tutor) Dr. Edilberto García

sábado, 28 de septiembre de 2013

Arga Doktorn (doctor enojado)

        Los temas de la salud siempre han sido un buen recurso para programas de televisión y radio. En España un programa estrella de las mañanas en la televisión pública es desde hace muchos años "Saber vivir", pero hay muchos otros en televisiones autonómicas. Suecia no podía ser diferente.
Actualmente hay dos programas en este sentido aquí:

  1. Fråga doktorn (pregunta al doctor): un programa dedicado a resolver preguntas que se le hace a una médico. http://www.svt.se/fraga-doktorn/
  2. Arga doktorn (doctor enojado): un médico se dedica a ayudar a pacientes "desahuciados" a encontrar una solución/diagnóstico a sus dolencias. http://www.svt.se/arga-doktorn/
        Este último programa con bastante audiencia es el objeto de este post. 

        Me resultan extraños y sorprendentes los casos se muestran. Pacientes con meses o años padeciendo dolencias por las que consultan con diferentes médicos de familia y/o especialistas sin que hayan llegado a resolver sus problemas. A veces la solución es tan simple como un estudio minucioso en Reumatología o una simple Resonancia magnética que ningún médico le ha pedido. En numerosos casos también fueron rechazadas las consultas remitidas a especialistas o contestadas sugiriendo un tratamiento sin haber sido nunca atendido el paciente.
        
       ¿Se haría en España algún programa así?   Lo dudo.
       ¿Se prestarían otros médicos a ser entrevistados para preguntarles porque no han diagnosticado al paciente, no lo han atendido o no le han pedido pruebas?  Lo dudo también. 

       El tiempo me ayudara a entender la forma tan diferente que tenemos de actuar ante este tipo de circunstancias. 

domingo, 22 de septiembre de 2013

Cura de humildad

      En estos 6 meses cada vez que he ido a mi Vårdcentral para conocer el sistema y practicar sueco lo único que hacia era comparar mi trabajo en España con el sistema sueco. Eran frecuentes mis frases como:

       "pues yo en España prescribía xxxxx y me daba buen resultado",
       "¿cómo es que aquí no tenéis Nolotil?",
       pues nosotros teníamos...,
       pues nosotros podíamos....


      Es verdad que la formación de los médicos especialistas en España es muy buena, que los medios de que disponen los médicos son amplios (aunque en los últimos años las cosas hayan empeorado), que disponemos de una amplia variedad de fármacos para usar, etc 

      Pero ha llegado el momento en el que he "tocado fondo". A partir de ahora, mi enfoque debe cambiar. Estoy aquí porque lo he querido yo, soy "el extranjero" y me toca adaptarme a este nuevo sistema de trabajo que tendrá sus cosas buenas y otras no tan buenas..... al igual que España, ni mucho menos peor.
      
      ¡Se acabaron las comparaciones! 

lunes, 16 de septiembre de 2013

¿La primera impresión es la que cuenta?

       Dicen los psicólogos que cuando conocemos a una persona por primera vez , en los primeros minutos nos formamos el 90% de lo que pensamos sobre ella. A mi me ha pasado lo mismo sobre mi centro de salud (Vårdcentralen).
       Me encontré con un centro muy tranquilo, con apenas unas cuantas personas en la sala de espera, los pacientes van llegando como con un orden ya establecido. Imaginaros mi sorpresa porque yo vengo de un centro de salud donde todo es bullicio, salas de espera abarrotadas y a veces hasta se oyen gritos.
       A las 8:00h reunión de personal para un reparto de papeles (a quien le toca urgencias, quien se encarga de los niños, etc) y algún comentario importante.  Me voy a la consulta con mi tutor (handledare) con un café en la mano y vemos nuestro "journal" , hoy tenemos que repetir recetas de 4 pacientes, tenemos 4 pacientes hasta las 12:00 y otros 6 pacientes después de las 13:00.
       Paramos a las 9:00 unos 20 minutos para desayunar con el resto de compañeros. ¡Dios mío, desayunar tranquilos y charlando! 
       El día prosigue tranquilo como estaba previsto y a las 12:00 toca el "lunch", el centro se cierra "literalmente" para que todos comamos mientras se charla amistosamente. ¡Aquí se puede comer sin prisas! ¡Siguen mis sorpresas! 
       Tras el café proseguimos con nuestra agenda y llegamos cerca de las 16:00. Apenas quedan pacientes en la sala de espera, toca ahora ultimar papeles que hacer e ir recogiendo para las 17:00 que es la hora en la que cierra el centro.

        En todo este día he podido ir varias veces al baño sin tener que excusarme ante mis pacientes, no me he agobiado al ver una lista de 40 pacientes citados "más los de urgencias", me he tomado un par de cafés tranquilo e incluso he comido a una hora decente, no a las cuatro de la tarde como me era habitual.
        Pero es que aquí se cuida muchísimo el ambiente laboral, se procura que todo el mundo este a gusto con su trabajo, todo esta organizado y se cumplen los horarios.

        Por ahora, la primera impresión es muy positiva.... espero que sea la que me quede.

domingo, 15 de septiembre de 2013

Punto de partida.... Queremos un cambio

       La primera pregunta que se os puede venir a la mente es: "¿que hago/hacemos nosotros aquí?  Emigrando desde una tierra tan bonita como son Las islas Canarias". Esta misma pregunta me la hacen a menudo los suecos que conozco (ellos se compran su segunda residencia en el sur de España o en Canarias), porque les sorprende que cambiemos un clima tan agradable por otro tan frío.
       ¿Y si os digo además que mi mujer y yo éramos interinos? Os habréis echado las manos a la cabeza ya que con la que esta cayendo en España eso es un lujo.

       Bueno, mi/nuestra historia es más bien de filosofía que de necesidad.

       Emigramos porque:

  • Estamos cansados de que las administraciones recorten en personal, en salario y nos "pidan comprensión y apoyo a sus recortes".
  • Vemos como nuestro trabajo diario no es apreciado por nuestra administración y parte de los usuarios
  • Para darle una educación de calidad a nuestros hijos tenemos que pagarla de nuestro bolsillo de un sueldo cada vez más bajo 
  • Nuestros hijos no aprenderán un idioma extra tan importante como el inglés sino se lo pagamos nosotros
  • Nuestro futuro profesional esta estancadisimo

      ¿Por que Suecia?
  • Porque necesitan muchísimo personal sanitario
  • Porque en la oferta de empleo incluye asesoría para buscar cada, colegio y trabajo para la pareja
  • Por sus altas prestaciones sociales
  • Porque la naturaleza aquí es impresionante
  • Porque tiene un buen sistema de educación y mis hijos saldrán hablando perfectamente inglés sin que a mi me cueste nada

      Con este Blog quiero contaros como es mi/nuestra vida aquí y sobretodo como se desarrolla nuestra adaptación al sistema de salud sueco.